新型的人事管理和服務(wù)模式
將人力資源管理中瑣碎、復(fù)雜且需要專業(yè)操作的人事事務(wù)工作轉(zhuǎn)移的一種外包模式
讓企業(yè)為更好的發(fā)展，集中精力在戰(zhàn)略核心上。
您是否面臨 如下困擾？
● HR部門人手不足，無法支持企業(yè)規(guī)模的快速擴張；
● 人力資源事務(wù)龐雜，導(dǎo)致HR無法支持企業(yè)核心業(yè)務(wù)發(fā)展；
● 企業(yè)分支機構(gòu)過多，HR 疲于在各個城市間奔命；
● 不同城市的社保基數(shù)調(diào)整情況不同，HR苦于統(tǒng)籌整合，害怕出錯；
● 海外企業(yè)剛進入中國，不熟悉國內(nèi)勞動法規(guī)政策，急需國內(nèi)專業(yè)人士支持
……
為什么選擇 高凡企業(yè)服務(wù)？
● 人事成本 降低90% 通過高凡發(fā)放員工薪資、繳納社保，節(jié)省聘請相關(guān)職位的昂貴費用
● 操作簡單 快遞辦理 無需每月跑社保中心、查詢繳納政策，只需5分鐘告知需求，足不出戶完成辦理
● 勞務(wù)糾紛 提前規(guī)避 高凡資深HR專家團隊提供指導(dǎo)，規(guī)避勞務(wù)糾紛
● 計算結(jié)果 完成正確 資深HR團隊緊跟政策及時修改，經(jīng)數(shù)千客戶驗證
服務(wù)內(nèi)容
員工入離手續(xù)辦理 社保公積金代繳 薪資計算與發(fā)放 個人所得稅代理 福利管理與發(fā)放
● 增值服務(wù)
個人所得稅籌劃 商保采購與管理 員工入職及年度體檢 薪資報酬整合方案的設(shè)計 勞動關(guān)系解除支持 其它人力資源事務(wù)
服務(wù)流程
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